2月24日上午,学校在文科楼101室召开第五届教职工代表暨工会会员代表大会第二次会议。学校领导王晶、林伦伦、林光英、吴愈中、黄文勇、陈树思出席会议。会议听取人事处处长蔡俊雄所作的关于《韩山师范学院“省市共建”高层次人才师资队伍建设实施方案》、《韩山师范学院“韩江学者”计划实施方案》、《韩山师范学院“双师型”教师队伍建设暂行方案》、《韩山师范学院关于返聘、外聘退休正高级职称人员的规定》等4份文件的报告。与会代表对报告进行认真审议,并表决通过相关决议。

日前,为大量引进人才,促进安阳师范学院全面发展,安阳师范学院举行了“殷都学者”授聘仪式,将唐际根聘为学院“殷都学者”,并向其颁发聘任证书。

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澳门赌城官网,唐际根,现任中国社会科学院考古研究所研究员、中国社科院考古研究所安阳工作站站长等职,同时兼任中国社会科学院研究生院教授、加拿大英属哥伦比亚大学人类与社会学系客座教授等。作为安阳师院的第一位“殷都学者”,他的到来将为安阳师院历史学科发展带去新的生机和活力,推动历史学科的整体学术水平和科研创新能力的提升;带动安阳师院学科建设和学术梯队建设的发展,从而提升整个学校的影响力和竞争力。

会议由校工会专职副主席丁应通主持,九十多名代表参加了会议。

   
安阳师范学院院长赵卫东称,该校实行高层次人才队伍建设策略,“殷都学者”以及校特聘教授等领军人物在高层次人才队伍建设中有着重要作用,有利于进一步构建高层次人才集聚的用人环境,实现学校在办学层次上的突破。

《韩山师范学院“省市共建”高层次人才师资队伍建设实施方案》等文件的实施,将通过高薪聘请海内外(校内外)专家,加强我校师资队伍和学术梯队建设,加大对学科领军人才、学科带头人、学术带头人、青年骨干学者的引进和培养。同时对学校在职在岗的具有正高职称或博士学位的教职工以考核发放岗位津贴的形式,激励在职在岗的教授、博士更好地为学校教育事业发展作贡献。通过引育“双师型”教师,建设“双师型”教师队伍,推进我校向应用型高校转型。进一步规范我校正高级专业技术职称人员的返聘、外聘工作。这些文件的出台将逐步完善我校现有人才引进配套政策措施,营造尊重、关心、支持高层次人才的环境和氛围,延揽各层次优秀人才,促进我校师资队伍的成长。

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